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上传时间:2023-01-02 浏览次数:
文章摘要:申请执行人对执行标的享有对抗案件外人的担保物权等优先受偿权的,法院不支持案件外人提出的排除执行异议,但法律和司法解释另有规定的除外。司法解释第29条属于上述法律规定但书中提到的例外。因此,虽然银行对涉案房屋享有***权等优先受偿权

申请执行人对执行标的享有对抗案件外人的担保物权等优先受偿权的,法院不支持案件外人提出的排除执行异议,但法律和司法解释另有规定的除外。司法解释第29条属于上述法律规定但书中提到的例外。因此,虽然银行对涉案房屋享有***权等优先受偿权,但银行无法对抗杨对涉案房屋的生存权,上海宝山海关业务二处律师咨询,上海宝山海关业务二处律师咨询。第四,如果购房者名下有其他不用于居住的房屋,是否存在购房者生存权优先于银行***的问题?说到这里,有一个问题需要澄清。如果在这种情况下,杨名下还有其他房屋,但这些房屋的性质是商业,上海宝山海关业务二处律师咨询,而不是住宅。那么杨还能主张排除银行根据生存权强制执行涉案房屋吗?从目前的司法实践来看,问题的答案应该是肯定的。虽然买方名下还有其他房屋,但如果银行不能证明这些房屋是买方居住的,而涉案房屋是买方***可以居住的房屋,那么买方也可以根据生存权对抗银行对涉案房屋的执行。上海私人律师法律咨询。上海宝山海关业务二处律师咨询

用人单位拖欠劳动者工资,甚至不发工资,在现实生活中不能说很常见,但也很常见。很多企业生产经营困难,很多企业无法按照劳动合同按时足额向劳动者支付工资。企业经营有困难,劳动者可以理解,但劳动者必须依靠工资收入养家糊口,这一点企业也必须明确。因此,企业生产经营存在困难,不能成为企业恶意劳动者工资的正当理由。特别是在一些企业中,生产经营没有困难,只是恶意拖欠工人的工资。那么,面对企业拖欠工资,劳动者应该如何使用法律武器合法正当地维护自己的合法权益呢?我们来谈谈这个法律问题。首先,根据《劳动合同法》的规定,用人单位应当按时足额向劳动者支付工资。用人单位未按时足额支付劳动者工资的,劳动者可以单方面解除劳动合同,要求用人单位支付经济补偿。因此,用人单位拖欠或者恶意不支付劳动者工资的,明显违反了《劳动合同法》的上述规定。对于用人单位的违法行为,劳动者可以采取以下方式合法、合法地维护其合法权益:项措施是向用人单位所在地劳动监察部门投诉举报用人单位的违法行为。劳动者可直接拨打12333投诉热线进行投诉举报。上海劳动官司律师咨询费用上海杨浦区法律师事务所咨询电话。

次如果一段婚姻,夫妻之间有不可调和的矛盾,修复不好,那么选择离婚也可能是正确的选择。双方协议不成,或者对方不同意离婚的,当事人可以向法院提起诉讼,离婚被告不出庭怎么办?一、离婚被告不到庭怎么办?即使被告未出庭应诉或未经法官许可,法院仍将作出判决。这种判决被称为缺席判决。其意义在于***维护各方的诉讼权利和合法权益,防止因一方随意缺席而放弃诉讼,依法解决案件纠纷。一般来说,法院不会强迫被告出庭,但对于必须出庭的被告,法院可能会强迫他出庭。这类被告主要是指有赡养、抚养、扶养义务的被告,以及对国家、集体或者他人造成损害的未成年人的法定代理人。一般法院,法院会在开庭**天将传票送达原告和被告,通知他们开庭的时间和地点。被告无正当理由拒不出庭的,法院将再次向被告发出传票通知。对于必须出庭的被告,经过两次传票传唤或者不出庭的,法院将派司法警察强制拘留。二、诉讼离婚的法律程序。第一步:向法院立案,备案材料为三份起诉书、结婚证、身份证复印件,这是必要的材料。证明法院有管辖权的材料。

    确保原始录音载体和避免删除微信聊天记录至关重要。2.如果蓝先生答应在电话或微信上退款,是否具有法律效力?答:根据民法典第五百六十二条的规定,当事人协商一致,可以解除合同。如果双方在录音或微信上就投资资金的退款进行了沟通,比如肖先生问蓝先生是否可以退出投资,蓝先生同意退款。从法律上讲,这意味着他们已经达成了终止合同的协议。这里给肖先生的建议如下:1.在录音或聊天中明确提到退还投资款的金额和时间,蓝先生需要明确具体统一退款;3.肖先生可以查看健身房的工商登记。如果工商登记中没有自己的股份登记,他可以以合同**为由撤销合同。律师建议1.投资有风险,投资要谨慎。除了这句名言,我们还应该补充一句话:投资有风险,合同要写好。我们必须写好合同,并明确规定合同终止或退款的条件。这些协议将得到法律的支持。2.遇到流氓时,一定要多通过微信或录音证据取证,确保有足够的证据证明自己的主张。上海不立案申诉找律师老牌信誉律所。

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